TEAMLEADER ACCOUNTS PAYABLE - Shared services - Internationale scope

Over het bedrijf

Deze organisatie combineert de slagkracht van een grote speler met de korte lijnen en warme cultuur van een kleinere onderneming. Voor hun Shared Services Center in Antwerpen-Zuid zoeken ze een Teamleader Accounts Payable.

Je komt terecht in een dynamische omgeving met een no-nonsense cultuur, veel ondernemingszin, en aandacht voor autonomie, samenwerking en impact.

Waarom interessant

• Afwisselende rol: combinatie van peoplemanagement, operationele betrokkenheid en optimalisatieprojecten
• Internationale scope: werken met Belgische én buitenlandse vennootschappen
• Zeer flexibele werkomgeving: 2 dagen op kantoor, glijdende werkuren en mogelijkheid tot andere locaties
• Modern verloningspakket: o.a. elektrische wagen of mobiliteitsbudget, iPhone, cafetariaplan, hospitalisatieverzekering (incl. gezin)
• Levendige bedrijfscultuur: sportevents, quizzen, Q-park parkeerplaatsen, frisdrank en fruit op kantoor

Jouw verantwoordelijkheden

• Coachen, begeleiden en motiveren van het Accounts Payable-team
• Hands-on meewerken binnen het team
• Verantwoordelijk voor correcte algemene en analytische verwerking van aankoopfacturen
• Toewijzen van kosten aan juiste rekeningen, periodes en btw-verwerking
• Initiëren en opvolgen van factuur-goedkeuringsflows
• Leiden van digitale en strategische projecten binnen het SSC
• Documenteren en verbeteren van bestaande processen

Jouw profiel

• Enkele jaren ervaring in finance en eerste ervaring met peoplemanagement
• Bachelor in boekhouding of accountancy, of gelijkwaardig door ervaring
• Ervaring binnen een complexe of internationale omgeving is een troef (bv. SSC)
• Hands-on, flexibel, mensgericht en oplossingsgericht
• Bereid om constructief te coachen met een pragmatische aanpak
• Goede kennis van Excel; ervaring met ERP-systemen zoals Afas is een plus
• Nederlands vereist; kennis van Frans of Engels is mooi meegenomen

Het aanbod

• 40-urenweek met 12 ADV-dagen en extra verlofdagen op basis van anciënniteit
• 2 dagen kantoorwerk en mogelijkheid tot werken vanuit andere vestigingen
• Maaltijdcheques (€8), bonus, iPhone (laatste model) met onbeperkt abonnement
• Elektrische wagen of mobiliteitsbudget + laadpaal thuis
• Hospitalisatie- en groepsverzekering inclusief gezin
• Cafetariaplan met optimalisatie van o.a. eindejaarspremie en referralfees
• Opleidingen via interne Academy en L&D-platform
• Competitief brutoloon

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Laat hieronder je gegevens achter en dan nemen wij contact met je op!