TEAMLEAD ACCOUNTING - Internationale softwareomgeving - People Leaders

Over het bedrijf

Je komt terecht in een internationale organisatie die softwaregedreven oplossingen ontwikkelt voor zakelijke klanten wereldwijd. De onderneming bestaat al meerdere decennia en ondersteunt klanten met bedrijfskritische toepassingen die complexe processen vereenvoudigen en structureren.
De organisatie bevindt zich vandaag in een nieuwe groeifase, met extra aandacht voor professionalisering, schaalbaarheid en interne samenwerking. Technologische expertise wordt gecombineerd met een mensgerichte bedrijfscultuur, gekenmerkt door open communicatie, korte lijnen en een sterke focus op kwaliteit en continue verbetering.

Waarom interessant

• Je stapt in op een moment waarop finance verder wordt uitgebouwd en gestructureerd.
• Je bouwt inhoudelijke A-Z accounting gradueel op, gecombineerd met people management.
• Je krijgt autonomie en vertrouwen om processen en teams mee vorm te geven.
• Samenwerking met internationale stakeholders in een professionele maar toegankelijke context.
• Ruimte om initiatief te nemen en verbeteringen door te voeren.
• Deel uitmaken van een organisatie met duurzame groei en langetermijnvisie.
• Reële doorgroeimogelijkheden, zowel inhoudelijk als richting leadership.

Jouw verantwoordelijkheden

• Volledige verantwoordelijkheid over de boekhouding van A tot Z.
• Coördineren van maand- en jaarafsluitingen.
• Coördineren en opvolgen van AP, AR en General Ledger.
• Uitvoeren van reconciliaties, btw-verplichtingen en cashflow-opvolging.
• Fungeren als aanspreekpunt voor audits en compliance.
• Optimaliseren en structureren van interne financiële processen en systemen.
• Nauwe samenwerking met interne en externe stakeholders.
• Coachen en begeleiden van een klein accountingteam.

Jouw profiel

• Relevante financiële opleiding of gelijkwaardig door praktijkervaring.
• Enkele jaren ervaring binnen accounting.
• Eerste ervaring in het begeleiden van collega’s of duidelijke ambitie om hierin te groeien.
• Sterk analytisch vermogen en oog voor detail.
• Vlotte communicatie met verschillende stakeholders en niveaus.
• Professionele kennis van het Engels; bijkomende talen zijn een pluspunt.
• Comfortabel in digitale omgevingen en affiniteit met moderne tools en systemen.

Het aanbod

• Voltijdse rol met inhoudelijke diepgang en leidinggevende verantwoordelijkheid.
• Flexibele werkuren en een hybride werkmodel.
• Competitief salarispakket afgestemd op ervaring en scope.
• Aanvullende voordelen via een flexibel verloningsplan.
• Bedrijfswagen met tankkaart of laadpas.
• Maaltijdcheques.
• Groeps- en hospitalisatieverzekering.
• Bonus- en incentive-elementen.
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Professionele onboarding binnen een mensgerichte bedrijfscultuur.

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Laat hieronder je gegevens achter en dan nemen wij contact met je op.